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斗门出入境边防检查站警务辅助人员(劳务派遣)补招聘公告

发布时间:2019-11-25

为充分利用社会优质人力资源,优化边检警力资源配置,更好地履行边检机关职责,服务珠港澳经济建设和社会发展,现面向社会公开补招聘1名警务辅助人员,以劳务派遣方式派遣至珠海出入境边防检查总站工作,现将有关事项公告如下:

一、用工单位简介

斗门出入境边防检查站驻守在斗门口岸,斗门口岸位于珠海斗门区白蕉镇新环,处于西江出海口的磨刀门水道,水路距澳门17海里、相关54海里,陆地距斗门城区7公里。1987年经国务院批准对外开放口岸,19911月启用。

斗门出入境边防检查站担负斗门口岸至香港的出入境旅客检查、航行港澳小型船舶检查监护和珠海机场临时口岸的边防检查等职责任务。

二、招聘概况

(一)招聘人数及形式

本次拟补招聘警务辅助人员1人,为勤务辅警。拟聘用人员与珠海市南方人力资源服务有限公司签订劳动合同,派遣至斗门出入境边防检查站工作。

(二)工作职责

勤务辅警主要负责协助边检民警开展口岸巡查、咨询引导、口岸限定区域监管、船舶飞机监护等工作。

(三)工作地点

斗门口岸。

(四)工作时间

根据所在岗位工作性质、特点和实际需要,如遇特殊情况,岗位需24小时轮班或夜间执勤。

三、报名要求

报名人员应当同时具备以下基本条件:

(一)具有中华人民共和国国籍,拥护中华人民共和国宪法,遵纪守法,品行端正;

(二)年龄18周岁以上,40周岁以下;

(三)报考者需满足以下至少一项条件:公安烈士和因公牺牲公安民警的配偶子女、退役士官士兵、见义勇为积极分子和先进个人、警察类或政法类院校毕业生、具有公检法司辅警工作经验、具有岗位所需专业资质或专门技能的人员(具有基建类、水电维修类、新闻宣传类等资质证书或专业背景)。

(四)应具有高中(含职高、中专、技校)以上文化程度;

(五)具有较高的政治素质,自愿从事警务辅助工作,听从命令,服从指挥;

(六)五官端正,无纹身;男性身高168CM以上,女性身高158CM以上,特别优秀者,可适当放宽;此外,应具有正常履行职责所需的身心条件和工作能力。

     有下列情形之一的人员,不予录用:

(一)曾犯罪或者涉嫌违法犯罪尚未查清的;

(二)受过治安管理处罚或者有吸毒史的;

(三)曾被国家机关、事业单位开除公职或辞退的;

(四)曾因违反公安机关管理规定而解除劳动合同的;

(五)曾被开除党籍、团籍或者留党察看的;

(六)有较为严重的个人不良信用记录的;

(七)本人家庭成员或近亲属被判处刑罚的,本人或家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的;

(八)其他不适合从事辅警工作的情形。

四、薪酬待遇

(一)扣除五险一金后,每月实发工资约4000元,根据岗位不同略有浮动。加班费根据国家有关规定另行计算;

(二)从优保障食宿;

(三)在岗工作期间,按照总站有关规定享有各类假期;

(四)配发工作服装鞋帽;

(五)每年提供免费培训,提升业务素质和通用技能水平;

(六)表现特别优秀的辅警今后报考总站民警职位的,依据未来国家政策法规给予适当照顾。

五、招聘流程

招聘遵循公开、平等、竞争、择优的原则,按照资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示、办理聘用手续等程序进行,接受社会监督。

()报名

1、应聘材料:《报名表》(见附件,以word文档格式提交),近期小一寸免冠照电子版,以及身份证、户口本首页及本人内页、毕业证和学位证(退伍证)、职业资格证书等相关资料的扫描件(注意:简历文件格式不符者,相关证明材料不齐全者,将被视为不符合应聘条件)

2、所有应聘材料请以压缩包形式发送到邮箱:nfwb@zh-hr.com(需注意,压缩包及邮件标题命名格式为应聘的岗位-姓名,如勤务辅警张三”)报名成功者将会收到邮箱自动回复。

3、报名时间:即日起至1210日中午12:00(条件不符合者请勿投简历)

()资格审查

资格审查主要根据报考人员提交的资料,严格按照招聘条件和岗位所需资格条件,根据各岗位实际需求人数择优邀约,通过资格审查并且邀约参加我司组织笔试、面试的以邮件或短信方式通知报名者具体考试信息,请留意邮件或短信。对于未入选人员不予通知。因个人原因无法联系或经通知未按通知时间参加笔试、面试的,视为应聘者自愿放弃应聘资格,相关后果由报考人员自行承担。

报考人员应对本人在报名表中所填信息的真实性、准确性、全面性和有效性负责,虚假信息或欺诈、隐瞒真实信息等行为一经查实,即取消参加本次公开招聘的资格。对报考人员资格审查工作,贯穿招聘工作的全过程。

()笔试:着重考察报考人员基本文化素养和常识。具体时间地点另行通知。

()面试:面试采取现场提问、口头回答的形式,主要考察应试者的思维、沟通、语言表达等方面能力及仪态仪表等。报考人员参加面试时需携带个人身份证原件,以及报名邮件中的所有资料(纸质版),其中报名表本人承诺一栏需本人亲笔签名。参加面试的顺序由报考人员现场抽签确定。

面试具体时间地点另行通知。

(五)体检

体检时间、地点统一安排,体检费用由考生承担。考生要严格遵守体检纪律,严禁冒名顶替、弄虚作假,一经发现即取消聘用资格,并追究有关人员责任。体检标准主要参照《公务员录用体检通用标准(试行)》《公务员录用体检操作手册(试行)》执行,标准可视情适当放宽。体检不合格的,取消聘用资格,按照综合成绩排名从高到低依次递补。体检具体时间地点另行通知。

(六)考察

对体检合格人员统一组织考察。考察重点围绕是否存在不得报名情形进行。考察不合格的,取消聘用资格。

(七)公示与聘用

经考察合格的人员确定为拟聘用人员,并予以公示。公示无异议的,依法办理劳务派遣手续,到用工单位工作。试用期内将进行培训、试用和考核,考核或表现不合格的,无条件退回劳务派遣机构。

六、弃权处理

已通过体检、体测但自动弃权,或已签约但未按时报到的,均造成行政成本和社会资源浪费,将取消其聘用资格,且5年内不得报考珠海边检总站各类劳务派遣制工作岗位。

 

电话咨询:0756-8167718黄警官

    特此公告。

 

附件:1.斗门出入境边防检查站2019年警务辅助人员(劳务派遣)招聘职位表

 2.斗门出入境边防检查2019警务辅助人员(劳务派遣)报名表

      

 

珠海市南方人力资源服务有限公司

                       20191125

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