您好!今天是2019年10月23日 星期三,欢迎来到珠海人力资源网

珠海杜壹电子商务有限公司

所属行业:信息

薪酬绩效经理

招聘人数:1 名

微信分享

截止日期 2019-12-10 工作地区
学历要求 以上 工作经验 5 年
年龄要求 25岁 至 45岁 性别要求 不限
食宿条件 人才类型 不限
国语要求 不限 粤语要求 不限
外语要求 不限 熟 练 度 不限
外语证书 不限 月 薪
职位描述Job description
工作职责:
1、根据公司经营管理战略,搭建公司薪酬福利绩效体系,建设与完善公司薪酬绩效体系,梳理、优化薪酬、绩效相关制度及工作流程;
2、组织关于薪酬绩效管理工作的各项调研、汇总、分析、奖惩工作,评估激励效果,并提出改进方案;
3、负责实施内外部薪酬调查,确定符合企业定位的薪酬水平;
4、负责薪酬绩效政策的宣传解释,推动公司各部门负责人按要求开展本部门薪酬绩效管理工作,指导、监督各部门完善本部门绩效管理指标、流程、表单等,定期组织绩效评估;
5、组织制定绩效计划、绩效辅导与检视、实施绩效考核与面谈及应用绩效结果;
6、配合领导完成其他人力资源项目的实施推进。

任职资格:
1、全日制大专及以上学历,专业不限;
2、5年以上互联网或跨境电商薪酬绩效工作经历,熟悉薪酬管理、绩效考核各种工具,有薪酬方案设计、绩效管理的成功推进经验;
3、掌握薪酬绩效设计方法,了解现代企业薪酬绩效管理体系设计和管理流程;
4、熟练操作各种办公软件,尤其excel函数的应用。数字敏感度好,善于进行数据分析。
联系方式
联 系 人:人事部
联系电话:0756-8302582
联系地址:珠海南屏科技园屏东三路12号厂房5 
传真号码:
邮政编码:519060
电子邮件:***

微信扫一扫,浏览分享

【关闭】